工作职责：
1.协助上级建立健全项目公司招聘、工资、保险、福利、考勤、绩效等人力资源制度建设；
2.建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3.执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4.收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6.负责员工保险的办理，以及根据考勤制作员工薪资表、各种人事报表等；
7.负责行政日常管理工作；
8.项目资料、合同档案的管理工作。

岗位要求：
1.大学专科以上，人力资源管理、企业管理、行政管理专业优先；
2.3年以上行政、人力资源工作经验；
3.了解各种招聘渠道，熟悉湛江市用工政策；
4.熟练使用办公软件，熟悉办公自动化操作；
5.善于人际沟通协调，责任心强，性格开朗，有团队合作精神。
6.掌握相关法务知识。

依托来宾市碳酸钙产业基地和丰富的资源优势，为启动来宾市兴宾区五山镇黄埠村石场项目,于2021年3月17日注册了广西坤升石业有限公司。为加快项推进,优化投资环境,2021年9月广西坤升石业有限公司与海南卓凯邦达实业合伙企业（有限合伙）公司进行合作重组，重组后公司的名称不变。根据合作重组后股东会决定，公司最高决策权在股东大会和执行董事，任命王磊同志为广西坤升石业有限公司执行董事，朱胜雄同志五山项目的总负责人兼项目副总经理，下设行政办、财务办、工程办、项目办，四大板块。当前，公司正在按照新的发展战略，深化改革、创新驱动、加快发展，坚持市场化导向、标准化规范、品牌化打造、集约化经营、规模化发展，努力打造成为引领广西碳酸钙市场的行业标杆。